Задачи

1. Рассчитать сдельную расценку и прямой сдельный заработок рабочего 4 разряда, если норма времени на операцию 0,75 чел.- ч., за месяц выполнено 278 операций. Работа тарифицируется по 4 разряду.

Решение:

ЗП сд. = Р*Vфакт.,

где    Р- расценка за единицу продукции

V факт. - фактически изготовленная продукция

Р=Тст*Н времени,

где    Тст - тарифная ставка для сдельщика за час,

Н времени - норма времени на изготовление ед. продукции, час.

Рсд =0,75 * 380,5 = 285,38 руб.

ЗПсд =285,38 *278 = 79334,25 руб.

Ответ: Сдельная расценка - 285,38 руб., прямой сдельный заработок - 79334,25 руб.

2.      Рассчитать сумму месячного заработка рабочего 4 разряда, если за 22 рабочих дня по 8 ч он сдал 1330 изделий, норма времени на одно изделие 0,15 чел.-ч, премии выплачиваются в размере 20% сдельного заработка за 100% выполнения месячной нормы и 1,25% за каждый процент ее перевыполнения. Работа тарифицируется по 4 разряду.

Решение:

8*22/0,15 = 1173 шт.

Зосн = 1330*380,5 = 14630

ПР20% = 1173*11*0,2 = 2580,60.

ПР1,25% = (1330/1173-1) * 100*0,0125*14630 = 2447,69

Зсд = 14630+2580,60+2447,69 = 19658,29.

Ответ: Сумма месячного заработка рабочего 4 разряда 19658,29 руб.

4.      Машинист экскаватора 6 разряда в открытом карьере рудника выполнил за месяц (23 смены по 8 ч) объем погрузки горной массы в автосамосвал 7700 м³. Сменная норма 295 м³. Определить его общий заработок, если на горных работах перевыполненный сверх нормы объем в пределах от 100 до 110 % оплачивается по полуторным, а свыше 110 %-по двойным расценкам. Вредные условия труда. Работа тарифицируется по 6 разряду.

Решение:

Дневная тарифная ставка машиниста экскаватора 6 разряда составляет 600 руб. за 8-ми часовой рабочий день. Оплата по тарифу составит: 23 * 600 = 13800 руб.

Поскольку машинист отработал 23 смены по условию задачи, то общая норма объема составит: 23 * 295 = 6785 куб м.

Машинист фактически погрузил горной массы в автосамосвал по условию 7 700 куб. м.

Процент выполнения нормы составил: 7700/6785 * 100% ≈ 113,49%, превышение на 13,49%.

По условию, если на горных работах перевыполненный сверх нормы объем в пределах от 100 до 110% оплачивается по полуторным, а свыше 110% — по двойным расценкам.

Объем перевыполнения составил: 7700 – 6785 = 915 куб. м. Это эквивалентно 915/295 = 3,1 смены работы. При этом стоит учесть, что 3,1 смены – это 13,49% перевыполнения, тогда по пропорции 10% перевыполнения составит: 3,1 * 10 / 13,49 ≈ 2,3 смены, которые оплачиваются по полуторным тарифам, а остаток 0,8 смены по двойному тарифу.

Доплата за объем = 2,3 * 600 * 1,5 + 0,8 * 600 * 2 = 3030 руб.

Доплата за вредные условия труда – 20%. Начисляется за весь объем работ. Доплата составит: 600 * 20% * (23 + 3,1) = 3132 руб.

Общий заработок = основная зарплата + доплата за объем + доплата за вредность = 13800 + 3030+ 3132 = 19962 руб.

Ответ: Общий заработок 19962 руб.

8.      Рабочий - повременщик с месячным окладом 23000 руб. отработал за расчетный месяц 20 рабочих дней по 8 ч, в остальные дни болел. Рассчитать его повременную заработную плату за этот месяц, если по графику число 8- часовых смен в месяце 23.

Решение:

Сумма оклада за один день: 23 000/23 = 1000 руб.

Заработок за проработанное время: 1000 * (23-3) = 20000 руб.

Ответ: Повременная заработная плата за этот месяц 20000 руб.

18.    Телефонисту международной телефонной связи I класса установлен оклад 24000 руб. в месяц. Определить его заработную плату за полный рабочий месяц, если он владеет двумя иностранными языками (надбавка 15%) и, кроме того, 10 из 22 рабочих дней совмещал с основной работой обязанности телефониста местной справочной службы (месячный оклад по совмещаемой должности 22000 руб.). Коллективным договором за совмещение обязанностей предусмотрена доплата 40% оклада по совмещаемой должности.

Решение:

1. Рассчитаем з/п за совмещение 22000/22 *10 + 40% = 14000 руб.
2. Рассчитаем з/п по окладу: 24000 руб. + 15% = 27600 руб.
3. Сумма з/п за месяц: 14000 + 27600 = 41600 руб.

Ответ: Заработная плата за полный рабочий месяц 41600 руб.